唐科道:“花有重开日,人无再少年。最近,我觉得自己需要提升的东西很多,那是在电销行业无法解决的。”
“二十岁没有赚到钱,我可以到二十五岁再赚,但是二十岁没有学到东西,或许我二十五岁的认知就废了。”
“因此,我还是决定去学习。”
简宁点头,“我们并没有阻止你学习的意思,只是觉得你在最好的时机离开,实在不划算,对公司和你都是损失。”
唐科微笑着说,“谢谢简总、李总,我是经过深思熟虑以后,才决定离职的。打电销可以挣钱不假,但是我也不认为做实体就挣不到钱啊!”
“我相信,只要我们够努力,做实体也会很出色。鹏城有今天欣欣向荣的景象,正是实体经济火速发展的结果。”
呃——
两位领导被唐科说得有点失神。
确实,唐科舍弃一千多万年收入的职务,去做另一个不是很擅长的行业,貌似有点不冷静。
换个思路想想,他去瑞明科技那边,是自己创业做老板,活脱脱公司实际控制人,话语权最大。
正如他说的,做实体也是充满机遇的,或许做好以后,唐科还能挣更多。
想到这里。
李清和裴总一样,有一种自己的思维狭隘,格局太小的感觉。
什么是创业?
创业就是要有破釜沉舟的勇气,要有舍弃过去辉煌的决绝。
他们在纠结于千万收入的时候,唐科说的都是学历和练练,创业和追求,和他比起来,李清觉得自己狭隘了。
最后,还是简宁说话了。
“实话讲唐科,当我第一次见到你,我就觉得你是个人才,将来一定有大出息。你是想学习和提升嘛,恒域金服也有很大的平台和舞台,你在这里学到的东西还不够,比如更高层级的管理。”
“给你透个底,过年以后,恒域金服将有更大变动,我们还会增加一层办公室,如果你愿意继续跟着公司发展下去,我让你去负责那一层楼如何?”
我艹!!!
唐科简直不敢相信,简宁为了留住自己,居然下那么大血本。
要知道,分管楼层是副总级别职务,手底下可管辖十多位总监,间接管理一两百位客户经理,权利很大的。
在固定收入方面,至少可以保证五、六万固定月薪,加上所辖团队的提成,一个月二三十万是小操作,大干一场就可能超过五六十万,再自己搞点业务,百万月薪都是很正常的。
换成唐科,可能二百万往上。
可见,简宁对唐科有多重视!
唐科今年不到二十岁,如果当上副总,一定是恒域金服最年轻的副总,在外人看来,还是很风光。
他稍微思考一下,还是拒绝了。
“谢谢简总抬爱,不过那边始终是我自己投资的公司,我还是想去那里。如果实在干不下去,再回公司做一名普通客户经理也行
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