电话汇报在的工作和学习情况，孟副局长沉吟道：“陈局，如果局里要求他回来，他肯定会请假回来，公大一样会给他假。被授予二级英模这么大事，公大应该能理解。
关键他既有教学任务，既要修读法学硕士，又要准备参加研究生统考，报考第二硕士，工作和学习压力不比在思岗县局当派出所长轻，回来估计会影响他的学业。”
陈局只抓重点，这些小事真不知道，不解地问：“第二硕士。”
孟副局长将韩博要当“李昌钰式神探”的情况介绍了一下，想了想又补充道：“他与其他同志不同，对家乡真有感情。公大打算把工作关系调过去，任命他为系团委书记，被他婉拒了，算上省厅那次这是第二次。”
公安与其他政府组成部门不同，需要有魄力、能干事尤其能干实事的干部，所以要求“警力下沉”。
好不容易培养出一个干部，现在还是二级英模，谁也不希望被挖走。
上级公安机关人员少、职数多，公大是学校，任命个正科更简单。
市局比县局好一些，提拔一个正科不是很难，问题小伙子的工作关系刚调过来，以前的成绩只能代表以前，现在任命他为主任科员老同志会有想法，毕竟那么年轻，在新单位又没什么成绩。
陈局权衡了一番，抬头道：“前段时间去省厅开会，跟几个兄弟市局局长聊了聊。省厅准备搞生物物证实验室，江城市局和东州市局也打算搞。江城是省会，是副省级城市，经费对江城市局不是问题，东州经济建设搞那么好，一样不是问题。
我们南港市局现在没这个能力，不等于将来没有。三年时间足够了，可以转告韩博同志，让他利用所处的优势环境好好学习，同时帮局里物色一些专业人才。学成回来之后，由他负责组建市局物证鉴定中心，把法医检验鉴定一起整合进去，要搞就搞最专业的。”
用三年时间筹集经费没多大问题，甚至可以把技术鉴定中心的基建先搞起来。
千军易得一将难求，最缺的是能主持这项工作的人才，既会管理又懂专业的人才！
“韩打击”有工作经验，担任过基层派出所长，担任过县局党委成员，搞单位建设有一套，搞队伍建设一样没问题。
思岗县局出人才，说到底是良庄分局出人才，是“韩打击”重视人才培养。先是培训出一批经侦骨干，走之前又组织事业编民警培训，三十二个同志全考上了公务员。
局长虽然不是很懂业务，在知人善用这一点上不得不佩服。
孟副局长越想越有道理，不禁笑道：“陈局，您这么安排最合适，法制建设越来越完善，上级对证据要求越来越高。何况江城市局和东州市局很重视技术这一块，我们南港市局不能不重视。
而且这么安排
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