如同趁你病要你命一样，对着懵逼的芋头疯狂的拍击。仿佛开启了熊的力量，单爪十二连拍，直接把芋头拍在笼子里屁都不敢放。
不敢叫、也不敢还击，哪有刚才叫嚣模样之时的半分跋扈气焰。
“你这个锁，也很好开。”
大棒子结束以后，西瓜居然还会给芋头一根胡萝卜。
捂着脑门的芋头一听，立刻就不觉得疼了。对于刚才疯狂拍打自己的西瓜也不产生什么怨恨，就如同小狗一样听话的等待下文。
“放你出来不是不可以，但得看你的表现。”
留下这句话，西瓜打了个哈欠在地上磨了磨爪子，优雅的返回顾盼的住所。
“你做的怎么样，我都看在眼里，记在心里。”
芋头顿时如乖宝宝一样待在笼子里，等待自己表现得到赏赐的那一刻。
全程OB的顾盼突然惊醒——原来西瓜站在了这个家庭的食物链顶端！？
“看你表现”“我会记得”“不会忘记”，怎么这套说辞那么耳熟呢？
顾盼瞬间想起来是上辈子的公司老板常用来激励员工的话。
只有话，而没有实际奖励。
信了的人就特别容易如同打了鸡血，比如现在的芋头。
‘嗯，老板不在这里，但他看得见。’
‘老板不是傻逼，一定知道我努力加班’
‘老板让我出差，减少公费开支必定留意我，给我升职加薪。’
空头话一大堆，实际能给的，也只是“干得不错”“你很优秀”“员工楷模”之类的称赞，希望老板主动给你“升职加薪”，永远只是自己对雁过拔毛的家伙产生不该有的幻想。
顾盼微微仰着头。
西瓜啊，西瓜！
你怎么能......干得漂亮！
路过笼子去猫爬架的时候，顾盼义正言辞地对芋头说道：“你很有前途，好好保持、好好表现，我们不会亏待你的！”
可把芋头感动的不行，连声道谢。
顾盼这才终于明白过来，为什么老板们总喜欢只谈口头承诺，而不提实际回报。
员工的反馈是及时的，而自己说完那些话，转个身就能当做是放屁。
没有任何付出，就得到了员工的全力付出，甚至要考虑换一台什么样的跑车，你说喜不喜欢嘛~
怀揣着这样的心情来到猫爬架。
还在老地方蹲着的时候，顾盼就觉得猫爬架对他而言是个不错的运动器械。
实际爬上去用尾巴勾住并进行倒挂的时候更加觉得其优秀程度，不应该只被猫用来蹲着。
再说了。
西瓜不爱上去，芋头更是喜欢拆沙发。
尾巴勾住的架子在这个家庭里简直是摆设，只存在观赏作用。
让顾盼利用一下，也算发挥它的功效。
倒挂的时候感觉尾部的力量有所减弱，毕竟养伤养了不少时间，比不得野外天天都在训练。
之前预定的腰部锻炼计划可以与尾部锻炼同时进行，即是倒挂仰卧起坐。
这个动作对人类而言非常的危险，且难度相当之高，没练过的人基本做不了。
对顾盼而言也是一个挑战。
相较于人有优势的地方在于尾部的肌肉锻炼过，所以勾住猫爬架的时候不容易掉下来，而人做这个动作的时候需要有人帮着按住双脚。
动作对腹部、腰部的力量要求非常之高。
此前的顾盼不曾锻炼过该部位，但蛇的移动多数都是靠身体地下密集的神经操控着肌肉，所以做该动作一个两个没有遇到什么困难。
当数量抵达五个以上的时候就不对劲了。
“酸酸酸......！”
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